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상사가 귀신같아야 부하가 움직인다
글쓴이
소메야 가즈미 저
출판사
북플러스
출판일
2004년 4월 15일
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저자

이미지

소메야 가즈미

1941년 도쿄에서 출생했다. 도쿄 교육 대학(현 쯔꾸바 대학)을 졸업하고 출판사, 사원교육 연구소 근무를 거쳐 1989년부터 인재육성회사 (주)아이윌 대표로 있다. 윗사람으로서의 사고방식이나 행동방식, 아랫사람 지도법 등 간부교육에 서 활발하게 활동 중이다.

주요저서로 『무엇인가 틀림없이 하는 사람』『윗사람으로서 이것을 할 수 없다면 사표를 써라!』『사장에게 평가 받는 간부가 되는 책 』등 다수가 있다. 최근 출간한『당당하고 귀신 같은 부하가 살아남는다』는 이전에 상사가 부하를 다스리는 방법을 다룬『상사가 귀신 같아야 부하가 움직인다』에 이어 모든 샐러리맨들에게 보내는 성공학을 다루고 있다. 시대의 흐름 속에 시대가 바뀌고 생각이 바뀌고 사는 방법이 바뀐 이 시대에 과연 어떻게 회사생활을 하는 것이 성공을 향하는 길인지 확실하게 가르쳐 준다. 저자는 5가지 파트로 나누어 재미있게 사례를 들어가며 지금의 어려움을 극복할 수 있는 최선의 길을 제시한다. 그리고 그는 회사가 사원들에게 요구하는 것이 무엇이며 궁극적인 목적이 무엇인지도 명쾌하게 밝히고 있다.

책 소개

분야(미분류)
조직 속에서 특히 힘든 입장에 있는 중간 간부, 경영간부들에게 어떻게 하면 강해질 수 있는지, 그 방법을 구체적으로 제시한다. 먼저 간부가 되기까지 별 큰 잘못 없이 지낼 수 있었다는 정도에 만족하며, 약해져 있는 중간 간부들, 그들을 단련시키는 방법을 제시한다. 그들은 타성에 젖기 쉽고, 나태해 지기 쉽다. 그런 모습을 재인식하도록 했다.

구체적인 방법으로 다섯 파트로 나누어 사례를 들어가며 이야기를 풀어간다. 조직에서 상사가 해야 할 일, 부하를 강하게 만드는 법, 경쟁사회에서 살아남는 법, 조직을 성공시키는 방법 등 중간 간부 이상의 관리자들에게 도움이 될 것이다.

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