직장에서 자신이 하고 싶은 일이 아니라 자신에게 꼭 맞는 가장 잘 하는 일을 찾으면, 자신의 재능을 더욱 발전시켜 개인도 조직도 함께 발전하게 된다. 그리고 당신 회사가 성장하고 싶다면, 직원들이 각자 다르다는 것을 인정해야 한다. 모든 직원들은 각자 재능을 갖고 있고 리더의 역할은 그런 재능을 이끌어내는 것이다.

『위대한 나의 발견 강점 혁명』의 저자 케네스 A. 터커는 성공적인 사업을 경영하려고 노력한 농장의 동물 얘기를 통해 효과적인 경영과 사기 충전, 성과 극대화의 비결을 알려주고 있다. 동물농장 주식회사는 오늘날 회사들이 추구하는 모든 잘못된 전략을 밝히고 멋진 대안을 제시한다.