최근 기업에서든, 정치계에서든 여성 리더들의 활약이 눈에 띄고 있다. 이러한 여성들을 가리켜 우리는 ‘핑크 리더’라고 하며, 관리자 위치에 있는 여성은 물론, 승진을 눈앞에 두고 있는 여성을 가리키는 용어로 발전하였다. 핑크라는 색상은 부드러움, 따뜻함, 섬세함 등의 외형적 느낌 말고도 여성적, 감성적이라는 의미가 있다. 즉 전체와 조화를 이루면서도 편안하며 실제 행복 요소로서의 기능을 톡톡히 해내는 것이 핑크리더 시대이다. 핑크 리더 시대에 필요한 것은 바로 핑크 리더가들의 따뜻한 여성 리더십, 여성들의 본질과 기질을 살린 새로운 ‘핑크 리더십’이 필요한 때다. 여성의 장점을 최대한 살려 리드하는 핑크 리더십은 기존의‘여자들이여, 성공하고 싶다면 남자처럼 행동해라’라는 남성 위주의 무조건적인 따라하기 리더십을 지양한다.

이 책은 여성이 이 시대의 리더가 되도록 도와준다. 또한 이미 리더인 여성은 마땅히 누려야 할 성공과 재미를 더 누리도록 돕는다. 이제 여성은 그런 성공과 재미를 누릴 가치가 있다. 저자 파트리치아 하우케와 아네테 크레노브스키는 관리자로서, 트레이너로서, 코치로 일해온 오랜 경험을 바탕으로 이 책을 썼으며, 여성 스스로를 왜곡하지 않고 어떻게 자신의 능력을 더 잘 이용하고 강화하는지 알려줄 것이다.