한국고용노동교육원 노동법 교수다. 고려대학교에서 사회법으로 박사학위를 취득했으며, 한국법제연구원, 대통령 직속 미래기획위원회, 고려대 법학연구원 등을 거쳤다. 경제사회노동위원회 전문가 위원, 서울특별시교육청 노사관계 전문 상담관 등을 역임했고, 현재는 강원지방노동위원회 공익위원, 부산고용노동청 직장 내 괴롭힘 판단 전문위원, 대한민국공무원노동조합총연맹 자문위원, 경기도교육청 노사관계 전문 상담관 등으로 활동하고 있다. 노동법 분야의 연구를 진행하고 있고, 특히 직업능력 개발 분야와 관련한 주요 연구로는 “직업능력 개발훈련법제에 관한 연구”(2018), “직업계고 현장실습제도의 문제점과 개선방향”(2018), “개헌과 직업능력 개발에 관한 권리”(2019), “직업능력 개발훈련법제의 쟁점과 과제”(2019), “직업 훈련의 개념에 관한 소고(小考)”(2019), “일학습병행지원법 제정의 의의와 과제”(2019), “4차 산업혁명 시대의 평생직업능력 개발을 위한 법·제도 개선”(2021), “유급학습휴가의 국제적 기준과 수용가능성”(2021), “AI 시대와 직업능력 개발의 과제”(2025), “국민 평생 직업능력 개발법령 체계 정비”(2025) 등이 있다. 고려대 우수논문상(2016)을 비롯하여, 한국기술교육대 우수논문상(2020), 고용노동부 장관 표창(2023), 행정안전부 장관 표창(2024) 등을 수상했다.