회사마다 조직문화가 다르고, 조직문화가 다르면 원하는 인재상도 다르다. 대한민국 최고의 기업들은 각각 어떤 기준으로 인재를 뽑을까? 현대그룹이 선호하는 사람과 삼성그룹이 선호하는 사람은 엄연히 다르고, 같은 삼성그룹 내에서도 삼성전자와 삼성에버랜드의 기업문화는 상당히 다르다. 당연히 입사관문을 뚫기 위한 공략법도 달라야 한다.
이 책은 삼성, LG, SK, 현대, 포스코, KTF 등 구직자들이 가장 들어가고 싶어 하는 대한민국 최고 그룹들의 취업ㆍ면접을 그룹별 회사별로 완벽하게 분석하여 입체적이고 종합적인 맞춤식 합격전략을 알려준다.