회사생활에서 휘둘리지 않고 밀리지 않는 방법, 회사가 선호하는 사람이 되는 방법을 가르쳐주는 책.회사를 내 편으로 만들어가기 위하여 회사에서 경쟁력을 키우는 방법 10가지를 제시하고 있다.

회사에는 두 부류의 사람이 있다. 바로 회사가 선호하는 사람과 회사가 꺼려하는 사람이다. 회사가 선호하는 사람은 직급과는 무관하게 보이지 않는 파워를 갖는다. 회사는 그런 사람들에 의해 움직이고, 그들이 조직의 실세이며, 회사의 주역이다. 주역이 되는 순간, 회사 생활은 극도로 유쾌해진다. 그것이 바로 “회사를 내 편으로 만드는 방법”이다.

회사를 내 편으로 만드는 사람은, 변명 대신 책임을 지는 사람, 말 대신 실천하는 사람, 회의 시간의 오피니언 리더, 항상 메모하고 기록하는 사람, 기꺼이 자신의 생각을 바꿀 줄 아는 사람, 뚜렷한 소신을 지닌 사람, 조직 안팎을 이해하는 사람, 항상 열정으로 가득찬 사람이다. 반면, 회사가 꺼려하는 조직의 깃털 같은 사람에는, 변명을 자주하는 사람, 말만 많은 사람, 회의 시간에 아이디어 하나 내놓지 못하는 사람, 메모 한 줄 안 하는 사람, 자기 생각만 주장하는 사람, 주관 없이 우왕좌왕하는 사람, 조직 속에 안주하려는 사람, 눈빛에 열정이 없는 사람이 해당된다.

이 책은 GM, 애플 컴퓨터, 월마트, 할리 데이비슨, 시어스 그룹 등에서 다년간 컨설턴트로 활약해온 저자가 그동안의 연구를 바탕으로 “회사에서 자신의 경쟁력을 키우는 비결” 10가지를 사례와 같은 이야기들 통하여 실제적이고 활용이 가능하도록 가르쳐주고 있다.