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최고의 여자에게 배워라
글쓴이
로이스 P. 프란켈 저
출판사
해냄
출판일
2008년 3월 3일
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저자

이미지

로이스 P. 프란켈

《포춘》 선정 100대 기업의 중역들에게 코칭 서비스를 제공하는 '코퍼릿 코칭 인터내셔널(CCI, Corporate Coach- ing International)'의 대표로, 작가이자 직장에서의 대처법에 관한 연구를 국제적으로 인정받는 전문가이다. 주요 고객으로는 맥킨지, P&G, 월트디즈니, 워너브라더스 등이 있다. 직원들의 능력 개발 분야에서 20년 넘게 일한 경험으로 라디오와 TV 프로그램, 협회 회의, 기업 워크샵 등에서 강의를 했으며, 직장과 사회에서 자신의 능력을 최고로 발휘하려는 여성들에게 열정을 북돋아주는 국제적인 코칭 전문가로 활약하며 《뉴욕타임즈》《피플》《타임》 등에서 조명받았다. NBC의 '투데이쇼'와 CNBC의 '커드로&크레이이머', CNN의 '인더머니' 등에 출연하기도 했다.

저서로는 한국에도 출간된 『소녀를 버리고 여자로 승리하는 101가지 방법』, 『착한 여자는 부자가 될 수 없다』 외에 『경력을 관리하라 (Stop Sabotaging Your Career)』 『여성, 화, 우울증 (Women, Anger & Depression)』,『영혼의 불을 밝혀라 (Kinding the Spirit)』 등이 있다.

책 소개

분야자기계발
『소녀를 버리고 여자로 승리하는 101가지 방법』,『착한 여자는 부자가 될 수 없다』의 베스트셀러 작가이자 국제적인 코칭 전문가인 로이스 P. 프란켈 박사가 최고의 여성 리더들의 목록을 뽑고 그들이 가지고 있는 공통적인 능력을 7가지로 분석해 제시한 책. 저자는 《포춘》지 선정 500대 기업의 CEO에 여성이 7명밖에 되지 않고, 직장에서는 여전히 ‘유리 천장 법칙’이 존재하지만 여성이라는 자체를 한계라고 규정짓지 않는다면 충분히 기량을 발휘해 최고의 자리에 오를 수 있다고 격려한다. 이 책에서는 이런 여성들을 위해 7가지 리더십 요소를 짚어주면서 당당하게 여성 리더가 되는 법을 설명해 주고 있다.

저자는 먼저 여성 리더십이 필요한 이유와 여성성이 비즈니스 세계에서 어떻게 장점이 될 수 있는지를 진단하고, 독자들이 셀프 테스트를 통해 자신의 리더십 역량을 진단할 수 있도록 하였다. 또한 비전을 한 문장으로 정리하고 타인들과 공유하는 법, 직감보다는 통계와 사실에 근거에 리스크를 현명하게 관리하는 법, 자신의 주장을 강력하게 어필하면서도 상대를 배려하는 표현을 넣어 더욱 설득력을 갖춘 '어설티브 화법', 7:1 칭잔 법칙 등 효과적인 리더의 화법부터 사람들을 포섭하고 내 편으로 만드는 기술까지 다양한 내용을 담고 있다.

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