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First To Best 퍼스트 투 베스트
글쓴이
김종립 저
출판사
kmac
출판일
2008년 10월 30일
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저자

이미지

김종립

한국능률협회컨설팅 부회장인 저자는 최고경영자인 동시에 대표 컨설턴트이다. 특히 2003년부터 한국능률협회컨설팅 사장으로 취임한 이래 탁월한 리더십과 괄목할만한 성과로 한국능률협회컨설팅을 명실상부한 국내 최고의 컨설팅 기관으로 성장시켰고 한국능률협회그룹 발전에도 크게 기여했다. 이를 통해 산업계뿐 아니라 우리나라 공공부문의 혁신과 발전에도 크게 공헌했다. 또 컨설팅뿐 아니라 진단평가, 리서치, 인재개발 등에 컨설팅의 콘셉트를 접목해 우리 산업계에 새로운 컨설팅 비즈니스를 창출해 발전시켜왔다.

한양대 공대 산업공학과를 거쳐, 동 대학 산업공학 석사를 마쳤다. 한양대 공대 시스템응용학부 겸임교수를 역임했다.

주요 역서로는 『고객만족경영 추진맵』, 『넘버원 엑설런트 컴퍼니』, 『브랜드 매니지먼트 전략과 실천』, 『공장체질 개혁 위한 20가지 포인트』가 있고, 『미래는 존경받는 기업을 원한다』를 편저했다.


한국능률협회 입사(1989), 한국능률협회컨설팅 창립 멤버,
CS경영본부장(1995), TCS부문 대표(2000), 대표이사 사장(2003) 등 역임

[현재]
한국능률협회컨설팅 대표이사 부회장(2018~)
한국능률협회 부회장(2008~)
한국고객만족경영학회 이사장(2010~)
한국경영공학회 이사장(2010~)
한국소비자평가연구원 원장(2002~)

책 소개

분야경제 경영
일등 기업을 넘어 존경받는 기업으로!

기업이 살아남기 위해서 어떻게 해야 할까? 끊임없는 변화와 혁신을 통해 기업의 가치를 높여, 숨가쁘게 변화하는 기업 환경 속에서 오랜 세월 굳건히 자리를 지킨 기업들은 일등만을 꿈꾼 기업이 아니라 많은 이들에게 존경을 받아야 한다. 이 책은 존경받는 기업이란 기업을 둘러싸고 있는 모든 이해관계자인 주주 · 직원 · 고객 · 지역사회 모두로부터 인정받을 때에만 성립이 가능한 패러다임이라고 말한다. 끊임없는 혁신을 통해 우수한 경쟁력을 확보하고, 이를 바탕으로 탁월한 경영 성과를 창출하는 기업, 더불어 지속적으로 사회 친화적인 활동을 전개하여 모든 이해관계자들을 만족시키는 기업이어야 하는 것이다.

이 책은 존경받는 기업이 되기 위한 가치들을 설명해준다. 이 가치들은 결코 선택 사항이 아니라 필수 사항과도 같다. 기업이 경제위기 시대 역사의 뒤안길로 사라지지 않고 살아남기 위해서는 이 책에서 제시하는 6가지 가치들을 차근차근 밟아나가야 하는 것이다.

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