- 리뷰
- 리스트
- 구매
액트 빅, 씽크 스몰
- 글쓴이
- 칼 뉴포트 저
- 출판사
- 말글빛냄
- 출판일
- 2013년 4월 25일
읽고있어요
다 읽었어요
읽고싶어요
저자
칼 뉴포트
조지타운대학교 컴퓨터공학과 교수이자 《뉴욕 타임스》, 《뉴요커》, 《와이어드》 등에 글을 기고하는 명망 높은 저널리스트이다. 다트머스대학교를 최우수 장학생으로 졸업하고, MIT에서 컴퓨터공학 박사 학위를 받았다. 분산 컴퓨팅 등을 연구하며 다수의 논문을 발표하여 2009년, 2018년, 2022년 각각 최우수 논문상을 수상했다.
그는 컴퓨터공학을 연구하는 과학자이면서 동시에 디지털 기술이 장악한 사회에서의 집중력과 몰입의 가치, 그리고 생산성 문제에 대해 독자들과 소통하는 일에도 열정을 기울이고 있다. 특히 그가 2022년 《뉴요커》에 발표한 “이제는 느린 생산성으로 전환할 때”라는 글은 번아웃에 시달리던 수많은 사람들로부터 열렬한 지지를 받았다. 『슬로우 워크』는 지식 노동자의 일하는 방식을 ‘패스트(fast)’에서 ‘슬로우(slow)’로 혁신적으로 바꿔야 하는 이유, 그리고 자신을 소진시키지 않으면서도 일의 생산성을 향상시키는 방법을 탐구한 책이다. 이 책은 출간 즉시 《뉴욕 타임스》 베스트셀러에 오르며 뜨거운 화제를 모았다. 그의 또 다른 저서로는 전 세계 40개 이상 언어로 번역되고 수백만 부 이상 판매된 스테디셀러 『딥 워크』를 비롯해 『디지털 미니멀리즘』, 『하이브 마인드』, 『열정의 배신』 등이 있다.
그는 컴퓨터공학을 연구하는 과학자이면서 동시에 디지털 기술이 장악한 사회에서의 집중력과 몰입의 가치, 그리고 생산성 문제에 대해 독자들과 소통하는 일에도 열정을 기울이고 있다. 특히 그가 2022년 《뉴요커》에 발표한 “이제는 느린 생산성으로 전환할 때”라는 글은 번아웃에 시달리던 수많은 사람들로부터 열렬한 지지를 받았다. 『슬로우 워크』는 지식 노동자의 일하는 방식을 ‘패스트(fast)’에서 ‘슬로우(slow)’로 혁신적으로 바꿔야 하는 이유, 그리고 자신을 소진시키지 않으면서도 일의 생산성을 향상시키는 방법을 탐구한 책이다. 이 책은 출간 즉시 《뉴욕 타임스》 베스트셀러에 오르며 뜨거운 화제를 모았다. 그의 또 다른 저서로는 전 세계 40개 이상 언어로 번역되고 수백만 부 이상 판매된 스테디셀러 『딥 워크』를 비롯해 『디지털 미니멀리즘』, 『하이브 마인드』, 『열정의 배신』 등이 있다.
책 소개
분야자기계발
실력이 열정을 이긴다
열정에 속지 마라
저자인 칼 뉴포트는 사람들이 자기 일을 사랑하게 되는 과정을 탐색하며 많은 직업군에서 자기의 일에 큰 만족감을 느끼는 사람들을 만나 그들이 좋아하는 일을 하게 되는 과정에서 어떤 전략을 사용했는지, 또 어떤 위험요소들이 있었는지를 분석했다. 그 결과 열정이라는 것은 가치 있는 무언가를 잘하기 위해 열심히 노력한‘후' 에 따라오는 것이지 그‘전’에 찾아오는 것은 아니라는 것을 밝혀냈다. 즉, 어떤 일을 하느냐는 것보다 그 일을 어떻게 하는지가 훨씬 더 중요하다는 것이다.
열정이 아니면 직업과 사업, 삶에서 성공하기 위한 방법은 무엇일까? 뉴포트는 여기에 4가지 원칙으로 대답한다. 당신의 열정을 따르지 말고, 실력으로 승부하며, 승진에 얽매이지 말고, 작게 생각하고 크게 행동하라는 것이다. 우리는 이 4가지 원칙으로 승부를 걸어야 자신의 직업과 일에서 성공할 수 있으며 인생의 궁극적인 목표에서도 성공할 수 있다.
직업이 나에게 어떤 가치를 제공하는가를 생각하기보다는 내가 세상에 어떤 가치를 제공할 수 있는가를 항상 고민하는 장인 마인드를 가지라고 말한다. 어떤 일을 이루기 위해 장인의 마음으로 차근차근 실력을 쌓아나가며, 성공하기 위해서는 ‘커리어 자산’을 쌓아나가야 한다다는 것이다.
이 책에 등장하는 이야기는 모두 한 가지 맥락이다. 바로 ‘실력의 중요성’이다. 좋은 직업이 갖는 요소는 모두 희소하고 가치가 있다. 그런 좋은 직업을 갖길 원한다면 그 대가로 자신이 희소하고 가치 있는 기술을 제공해야 한다. 즉 좋은 일(직업)을 원하기 전에 스스로 실력을 갖춘 사람이 되어야 한다. 실력을 키우기 위해 맡은 바 일에 충실해야 하며, 열정에 얽매이지 않아야 한다. 즉 작은 부분에서 정성을 기울이고 그것을 바탕으로 노력하고 대담하게 실천해야 성공을 이룰 수 있다.
열정에 속지 마라
저자인 칼 뉴포트는 사람들이 자기 일을 사랑하게 되는 과정을 탐색하며 많은 직업군에서 자기의 일에 큰 만족감을 느끼는 사람들을 만나 그들이 좋아하는 일을 하게 되는 과정에서 어떤 전략을 사용했는지, 또 어떤 위험요소들이 있었는지를 분석했다. 그 결과 열정이라는 것은 가치 있는 무언가를 잘하기 위해 열심히 노력한‘후' 에 따라오는 것이지 그‘전’에 찾아오는 것은 아니라는 것을 밝혀냈다. 즉, 어떤 일을 하느냐는 것보다 그 일을 어떻게 하는지가 훨씬 더 중요하다는 것이다.
열정이 아니면 직업과 사업, 삶에서 성공하기 위한 방법은 무엇일까? 뉴포트는 여기에 4가지 원칙으로 대답한다. 당신의 열정을 따르지 말고, 실력으로 승부하며, 승진에 얽매이지 말고, 작게 생각하고 크게 행동하라는 것이다. 우리는 이 4가지 원칙으로 승부를 걸어야 자신의 직업과 일에서 성공할 수 있으며 인생의 궁극적인 목표에서도 성공할 수 있다.
직업이 나에게 어떤 가치를 제공하는가를 생각하기보다는 내가 세상에 어떤 가치를 제공할 수 있는가를 항상 고민하는 장인 마인드를 가지라고 말한다. 어떤 일을 이루기 위해 장인의 마음으로 차근차근 실력을 쌓아나가며, 성공하기 위해서는 ‘커리어 자산’을 쌓아나가야 한다다는 것이다.
이 책에 등장하는 이야기는 모두 한 가지 맥락이다. 바로 ‘실력의 중요성’이다. 좋은 직업이 갖는 요소는 모두 희소하고 가치가 있다. 그런 좋은 직업을 갖길 원한다면 그 대가로 자신이 희소하고 가치 있는 기술을 제공해야 한다. 즉 좋은 일(직업)을 원하기 전에 스스로 실력을 갖춘 사람이 되어야 한다. 실력을 키우기 위해 맡은 바 일에 충실해야 하며, 열정에 얽매이지 않아야 한다. 즉 작은 부분에서 정성을 기울이고 그것을 바탕으로 노력하고 대담하게 실천해야 성공을 이룰 수 있다.
전체 리뷰 (0)
최근 작성 순