최신기출문제 + 핵심이론ㆍ적중예상문제 + 실전 모의고사 + 실제 면접으로 구성. 2013년 상반기 최신기출문제로 이랜드 인ㆍ적성검사 출제유형 파악하고, 최근 기출문제 분석을 통한 영역별 핵심이론 + 적중예상문제로 적성검사 대비하도록 하였다. 기초인재유형검사, MBTI, 컴스타일, DISC검사, 성격검사로 ‘나’를 표현하고 브랜드화하고, 실전 모의고사와 실제 면접으로 최종 마무리하도록 하였다.