‘매니지먼트의 아버지’ 드러커가 오케스트라라는 조직에 주목한 이유는 무엇일까?

피터 드러커(1909~2005)는 오케스트라 맞은편에서 그가 일생에 걸쳐 관심을 가졌던 ‘미래의 조직’의 모습을 보고 있었다. 매니지먼트의 아버지로서 많은 저작물을 남겨 경제인 애독자가 많은 드러커. 드러커는 일견 음악과는 인연이 없다고 생각되겠지만, 그 저작의 근저에는 언제나 오케스트라라는 존재가 있었다. 드러커는 왜 오케스트라라는 조직에 주목하고 있었을까... 이 책에는 두 주인공이 있다. 바로 피터 드러커와 오케스트라이다. 오케스트라의 열렬한 팬으로 알려진 드러커가 음악과 어떤 인연을 맺고 있었는지, 그리고 그가 주목한 오케스트라라는 조직이 얼마나 고도로 매니지먼트 된 훌륭한 조직인지 책을 통해 확인할 수 있다.

오케스트라 매니지먼트 종사자로서, 드러커의 저서 『비영리조직의 경영』으로 드러커를 접하고 ‘비영리조직’과 ‘경영’이라는 두 용어에서 오케스트라의 바람직한 모습을 떠올린 저자는, 그때부터 드러커의 저작을 공부하며 드러커의 ‘조직’에 관한 사고 근저에 오케스트라라는 존재가 있음을 깨닫게 되었다. 그렇게 하여 드러커와 그가 주목한 미래의 조직, 그리고 그 조직으로서 ‘사람과 사람의 관계’ 자체인 오케스트라에 관한 책이 완성되었다. 드러커는 조직을 통해 사람에게 다가가고, 오케스트라는 음악을 통해 사람의 마음에 다가간다. 이 책의 독자들은 책을 통해 드러커가 사고했던 배경을 느낄 수 있고, 오케스트라 조직에 대한 이해를 갖추며 나아가 오케스트라 연주를 들으러 가고 싶은 마음이 들 수 있을 것이다.