사업주·인사담당자들에게 유용한 실무지침서!

노동법은 사람을 규율하는 현실적인 법률이기 때문에 실무적 활용이 무엇보다 중요하다. 상황에 따라 해답을 도출하는 방법도 다르고, 정답보다는 ‘화해’가 절실히 요구되는 숙명적인 법률이기 때문이다. 이에 지은이는 20여 년의 실무경험을 바탕으로 사업주를 위한 실무지침서를 집필했다. 이 책의 특징은 첫째, 상황-사례-솔루션-실무연습으로 체계를 잡아 다른 이론서에는 볼 수 없는 사례해결과 실무연습에 중점을 두었다. 둘째, 최근 법령을 모두 수록하고, 동시에 실무에서 사용되는 양식을 첨부했다. 셋째, 사업주의 노무관리가 법 위반 행위에 해당하지 않도록 사전에 예방할 수 있는 방법을 모색해 적정한 대응방안을 제시했다. 이 책은 합리적인 조율과 명쾌한 해답을 찾기 원하는 사업주와 인사담당자들에게 유용한 실무지침서가 될 것이다.